【美通案例】火爆高净值人群的EB-1杰出人才移民大揭秘！

在全球化经济的今天，配置海外资产早已不是富人专利。随着自身需求与观念的转变，很多国内的中产家庭或高净值人群同样具备开阔的国际视野，与时俱进的投资精神

“移民不移家，移家不移国”将成为新的移民趋势。

美国作为世界第一大经济体，绿卡身份在子女未来国际教育、就业发展，以及家庭整体全球资产配置与传承规划方面所创造的价值远超其他国家。

由于EB-5投资移民类别申请量与日俱增，每年一万配额不足分配，排期问题日趋严重，所以集排期较短、配额充足、高效快速移民等优势的EB-1C跨国公司经理/高管移民受到了越来越多国际高管和企业家的青睐和认可。

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什么是EB-1C

EB-1C是美国杰出人才移民中的C类，即跨国公司经理或高管移民。

该类别移民要求申请人前三年中至少有一年在母公司（美国以外）的部门担任经理以上的职位，并在美国创立或收购一家现有的公司组成跨国公司，在该公司企业中担当经理级以上的职位。

与EB-5投资人先拿两年临时绿卡，然后通过再次审查I-829解除条件才能拿到永久绿卡情况不同的是，EB-1C投资人申请批准后，主申请人、配偶及未满21岁之子女（以申请时为准）即可一步到位获得美国永久绿卡。

因此，在所有的移民方式中，EB-1C移民是备受跨国公司经理/高管青睐的移民方式之一！

EB-1C申请途径

一、由美国境外的总公司在美国新建一家分公司，经营一年以后可以为其分公司的总裁直接提出移民申请。

二、投资人购买美国境内正常运营一年且至少存在一年以上的公司为子公司（拥有50%以上的股权），并在美国境内公司担任行政级别(Executive)管理职位。

美国境内的公司和境外公司之间必须符合移民法案中对合格关系的界定，这样的关系中既包括母子公司及附属公司，也包括同一法人而建立起的关联关系。

在EB-1C案件审理中，美国移民局虽然对投资金额和企业盈利与否没有做出明确的硬性要求，但是在审核申请资料时相当严谨，尤其是在企业商业性质和申请人的管理背景方面会做严格的审查。 

鉴于此，选择一个拥有良好运营记录且财务盈利的企业作为并购目标尤为重要，其是投资人能否成功获得绿卡身份的关键。

EB-1C项目优势

“

1.排期较短，配额充足，快速获得绿卡身份；

2.为投资人对接具有成功运营记录的高性价比投资机会；

3.通过严格的风控体系，提高项目的安全保障；

4.全家一步到位永久绿卡，21岁以下子女（以申请时为准）可随行在美工作和学校；

5.美国法定年龄（22-55周岁）内，无特殊资金来源证明、无学历要求、无语言要求。

”

现在，拥有海外身份是全球资产配置的重要组成部分。“移民不移家，移家不移国”的时代已然到来。

申请条件及要求

1.L1（工作签证）申请条件在国内拥有持续经营至少2年以上的公司；

2.主申请人必须在过去三年中至少有一年担任公司经理级别以上职位；

3.公司经营营业额不少于500万人民币以上（可个案处理）；

4.拥有足够运作资金，有能力设立和支持在美国子公司正常运作；

5.公司人数：20人以上。

6.L1转EB1-C申请条件申请人必须在三年内在美国持续从事高管工作一年以上；

7.美国企业必须全面运营一年以上并满足三层组织架构；

8.中国公司需绝对控股美国子公司。